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Weil wir Dich brauchen:
Was brauchst Du?

S. 14

Unverzichtbar


So sieht es aus

So sieht es aus

S. 10

01 Gute Besserung

Text: Andreas Molitor
Illustration: Alexander Glandien

In unseren Unternehmen bestimmen Jugend, Leistung, Flexibilität und Belastbarkeit das Ideal. Doch die Belegschaften werden älter und kränker. Und nun?

S. 20

02 Chronisch krank in Zahlen

S. 32

03 Guter Wille reicht nicht

Alle wollen eine gute Versorgung chronisch Kranker – zum Wohle von Patienten, Wirtschaft und Gesellschaft. Aber was heißt das wirklich? Und was muss dafür getan werden? Antworten aus einer komplexen Welt.

Text: Christian Sywottek
Foto: Tinka und Frank Dietz, Albrecht Fuchs, Michael Hudler, Anne Schönharting


So fühlt es sich an

S. 46

04 „Die Krankheit kann mir nichts.“

Text: Barbara Kerbel
Foto: Dawin Meckel

Rheuma, Parkinson, Multiple Sklerose – nach der Diagnose ist nichts mehr, wie es war. Drei Berichte über ein neues Leben.

S. 54

05 Die Diplomaten

Text: Hilmar Schulz
Foto: Tinka und Frank Dietz

Betriebsärzte müssen den Interessen des einzelnen Mitarbeiters, seinen Kollegen, Vorgesetzten und des Unternehmens gerecht werden. Kein leichter Job. Aber einer, in dem sich viel bewegen lässt – wenn man ihn richtig macht.


Wie geht's?

S. 62

Schweden: Gemeinsam auf der Suche

AUS GÖTEBORG: Matthias Hannemann

S. 63

Japan: Krank im Urlaub

AUS TOKIO: Sonja Blaschke

S. 65

Russland: Besser in der Stadt

AUS ST. PETERSBURG: Lothar Deeg

S. 66

Großbritannien: Hilfe von allen Seiten

AUS LONDON: Alexander Menden

S. 65

USA: Auf sich allein gestellt

AUS NEW YORK: Lars Jensen

S. 0

Deutschland: Das geht


So kann es gehen

S. 72

07 Revolution in kleinen Schritten

Wie viele chronisch Kranke verträgt unser Gesundheitssystem? Und wie können wir ihren medizinischen Bedarf finanzieren? Ein Gespräch mit dem BKK-Dachverband-Chef Franz Knieps.

Text: Peter Lau
Foto: Anne Schönharting

S. 78

08 Bewegt euch!

Text: Volker Marquardt
Foto: Tinka und Trank Dietz, Michael Hudler

Betriebliches Gesundheitsmanagement ist so individuell wie die Unternehmen, die es anbieten. Hilfreich ist es immer – wenn es sich an den Bedürfnissen der Belegschaft ausrichtet.

S. 88

09 Der Schub und der Flow

Text: Karin Naumann

Die Arbeit muss erledigt werden – auch wenn ein Mitarbeiter plötzlich ausfällt. Dafür braucht es nicht nur viel Flexibilität, sondern auch intelligente Formen der Arbeitsorganisation. Zum Glück gibt es schon einige. Und sie kommen der gesamten Belegschaft

S. 98

10 Erlebtes Wissen

Text: Peter Lau
Foto: Michael Hudler

Das betriebliche Gesundheitsmanagement umfasst alles, was hilft, die Menschen in ihrem Arbeitsumfeld vor Krankheiten, Stress oder Unfällen zu schützen. Es ist eine komplexe Aufgabe, zu deren Lösung mehr gehört als Sportkurse und Diätmargarine in der Kanti

S. 108

11 Klarheit sucht Freiheit

Achtsamkeit: Das bedeutet, sich ganz auf den Moment zu konzentrieren. Achtsamkeit kann die Arbeit verbessern, Gespräche, den Umgang mit Krankheiten. Das Erkennen des Hier und Jetzt kann aber auch ganz andere Folgen haben.

Text: Peter Lau
Foto: Sigrid Reinichs

S. 114

12 Wo Sie Hilfe finden

Adressen für Patienten, Angehörige und Arbeitgeber